В ведомстве также объяснили, начисляются ли декретные выплаты женщинам, которые работают по срочному трудовому договору.
Пресс-служба министерства труда и социальной защиты напоминает, что пособие по беременности и родам составляет 100% от средней зарплаты женщины суммарно за весь период такого специализированного отпуска, но не более максимального размера. Этот показатель в 2024 году варьируется в зависимости от течения беременности и ряда других условий.
При нормальных родах за 140 календарных дней (70 до родов и 70 после родов) могут начислить максимум 565 562 рубля. При осложненных родах за 156 календарных дней (70 до родов и 86 после родов) — 630 198 рублей. А максимальная сумма выплат при многоплодной беременности за 194 календарных дня (84 до родов и 110 после родов) составляет 783 708 рублей.
Для расчета пособия профильное ведомство учтет заработок гражданки РФ за два календарных года, предшествующих году наступления отпуска по беременности и родам. Соответственно, у тех, кто забеременеет в 2024‑м, будут учитываться 2023‑й и 2022 годы.
Уйти в декретный отпуск и получать пособие по беременности и родам могут все работающие россиянки на основании больничного листа. Не будут исключением и те женщины, которые трудятся по срочному трудовому договору. Следует учесть: если срок действия трудового договора завершается в период отпуска по беременности и родам, то его продлят до окончания декрета.
Комментарии