В преддверии Дня смеха эксперты сервиса по поиску работы SuperJob решили выяснить, какую роль играет чувство юмора в карьерном росте астраханцев и важны ли для работодателя хорошие шутки сотрудников.
Участниками опроса стали менеджеры по персоналу и представители экономически активного населения, полагающие, что у них есть чувство юмора. Выяснилось, что сейчас каждый второй работодатель считает чувство юмора дополнительным аргументом в пользу соискателя.
Так, 51% работодателей в ходе собеседования расценивают чувство юмора как дополнительный аргумент, который является плюсом кандидата. А в 32% организаций этот фактор не считается значимой чертой специалиста и не поможет при получении работы.
Астраханцы с доходом выше среднего считают, что умение пошутить, когда нужно, помогает им строить карьеру. Такое мнение разделяют 57% респондентов.
Участники опроса с доходом более 80 тысяч рублей чаще всех признаются, что их профессиональному росту помогла в числе прочего и способность удачно пошутить или к месту рассказать анекдот (65%).
Есть зависимость в этом вопросе и от возраста респондентов. Среди опрошенных постарше больше тех, для кого чувство юмора стало значимым навыком в работе: если среди молодежи до 24 лет их 43%, то среди респондентов старше 45 — 63%.
Комментарии