С 1 января самозанятые россияне получили возможность оформить больничный – на добровольной основе. Речь идет о новой системе страхования на случай болезни или травмы, которая раньше для этой категории граждан была недоступна. Разбираемся по шагам: кому подходит, сколько стоит и какие есть условия.
Самозанятые теперь могут самостоятельно подключиться к системе страхования по временной нетрудоспособности. Это значит, что при болезни можно официально оформить больничный и получить выплаты, как у наемных работников. Основные разъяснения по механизму опубликовала «Российская газета».
Система запускается в формате эксперимента:
- с 1 января 2026 года
- по 31 декабря 2028 года
Подать заявление можно через мобильное приложение «Мой налог». Посещать ведомства не требуется.
В России более 15 миллионов самозанятых. Примерно половина из них не имеет официального места работы, а значит, за них не уплачиваются страховые взносы и ранее больничные были недоступны. По результатам опросов, более 50 процентов самозанятых готовы участвовать в новой системе.
Самозанятый самостоятельно выбирает страховую сумму:
- 35 000 рублей - ежемесячный взнос 1 344 рубля;
- 50 000 рублей - ежемесячный взнос 1 920 рублей.
Взносы уплачиваются за каждый полный месяц участия.
Право на выплаты по больничному появляется после шести месяцев непрерывной уплаты взносов. Размер пособия зависит от выбранной страховой суммы и количества дней нетрудоспособности.
При несвоевременной оплате страховка прекращается, а страховой стаж прерывается. Чтобы сохранить право на выплаты, взносы необходимо вносить регулярно.
Система прежде всего рассчитана на тех, чей основной доход формируется в статусе самозанятого и кто не имеет официального трудоустройства. В случае болезни такие граждане ранее оставались без дохода.
В случае, если заболел ребенок правила такие же, как для работников по трудовому договору. Больничный по уходу за ребенком оплачивается, если самозанятый участвует в системе и платит взносы.
Закон также предусматривает поощрение для тех, кто долго участвует в системе и не оформляет больничные:
- после полутора лет участия - снижение взноса на 10 процентов;
- после двух лет - снижение на 30 процентов.
Участие полностью добровольное. Для самозанятых, которые не подключатся к системе, никаких правовых или финансовых последствий не предусмотрено.
Возврат уплаченных средств не предусмотрен. Если взносы не платятся, страховой случай также не оплачивается. Это стандартный принцип работы страховых систем.
Комментарии