Выход на пенсию – это не автоматический процесс. Работодатель и Социальный фонд не занимаются оформлением документов в данном случае, рассказал декан факультета права НИУ ВШЭ Вадим Виноградов.
В беседе с агентством «Прайм» эксперт сообщил, что оформление статуса пенсионера является обязанностью самого работника. При этом документы необходимо подавать в строго установленные сроки. А именно, не ранее, чем за месяц до официального достижения пенсионного возраста. Но и не позже его наступления.
Разобраться с данным вопросом можно в ходе личного приема в отделении Соцфонда или дистанционно – на сайте ведомства, отправив документы по почте. Кроме того, подать необходимые документы будущие пенсионеры могут в МФЦ или онлайн на портале Госуслуг, по телефону, а также через работодателя. В течение десяти дней фонд рассматривает предоставленные сведения, потом должны начаться начисления.
Вадим Виноградов подчеркнул, что пенсия рассчитывается именно исходя из даты подачи заявления, а не автоматически при наступлении пенсионного возраста. Лучше не тянуть с оформлением: если человек сам пропустит указанные сроки и обратится с заявлением о назначении пенсии позже наступления пенсионного возраста, то выплачивать ее начнут с момента регистрации заявления.
Если задержка произошла по вине Соцфонда, то новоиспеченному пенсионеру положена компенсация недостающих средств. Также есть возможность сознательно отложить оформление пенсии на год или более, впоследствии выплаты будут назначать в повышенном размере. Но об этом все равно необходимо уведомить профильные службы.
Комментарии